又到了年底跳槽大迁徙的时期，在这里记下自己简历心得（可任意喷）和设计简历原型的奇思怪想献给各位产品新人宝宝们，希望对各位宝宝有抛砖引玉之效。用原型辅助设计自己的简历对于面试产品的人来说，形式上算不上什么奇异技巧，但是可以直观的给面试官展示你的原型交互功底，以及将自己作为产品时，产品结构的设计思路。
混了这么长时间的产品汪，我的感受是，在做产品前一定要对需求进行深度分析，产品可以做，但一定要往对的方向做，好比医生在对病人进行望闻问切后的诊断，明明得的阑尾炎，非得按照腹泻来治，可怜那病人会有好结果么。so，咨询了些异常挑剔的HR们，得到的反馈是她们最关注的就是三点：项目、经验、项目经验。简历RP说到底还是个人简历，像个人信息、项目经验、教育培训、个人评价等简历常态的东西还是要展示。这么多信息如何重点展示，以下做个示例。
首页简要介绍“你是谁，你要干什么，你做过什么”，个人信息中我选择将主要展示的“姓名、求职意向、联系方式”与次要关注的“出生、性别、邮箱、学历、居住地”信息采用镜面翻转形式展示，一来可以为重头“项目经历”腾出重要位置，其次通过翻转形式避免个人信息过多文字堆砌，鼠标移入头像时，头像显示为个人微信二维码（哪知道会不会加好友，先放上）。项目经历栏目中简要说明各项目公司、时间、岗位、内容。然后是简要的的项目经历和个人评价的显示，各栏目可通过点击“更多”按钮，跳转到对应栏目。底部导航中提供各栏目快速入口"首页" "项目" "教育" "培训" "评价"。
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