1、开展村干部教育培训工作中，积极转变培训理念，创新培训方式，丰富培训内容，完善培训机制，着力提升全县村干部的综合素质在培训范围上，扩大覆盖面每年的村干部培训，由县委组织部培训村支书村主任和大学生村干部，乡镇党委；全国统一开展村干部培训的意见建议有注重培训管理，完善教育培训的管理功能突出重点，保证干部教育培训的质量确定内容，保证培训效果等注重培训管理，完善教育培训的管理功能在新形势下，要保证干部教育培训工作的质量，必须；村干部培训内容有日常教育培训和创新教育培训等等1日常教育培训 加强对村干部理论知识的学习教育，依托党校党员活动中心远程教育媒体等阵地，开展集中教育培训，使村干部对政策知识的掌握形成系统化的理论框架注重日常教；其次，为了能够让村干部们在培训过程中能够实际运用所学知识，我建议1村干部培训时，应该尽量加强实践性教育，例如具体的培训模型示范和时实现场模拟等2教育除了法规知识外，还应该强调其他重要技能，比如沟通和人际交往等；注重分类分层教育，通过领导干部专家授课举办“村支部书记讲坛”，示范基地培训和外出考察等方式，着力增强村干部引领村级工作科学发展的能力对大学生村官，重点进行涉农政策法律法规实用技术和做好群众工作的方法等内容。
2、充分运用现代信息技术，完善网络培训制度，建立兼容开放 共享规范的干部网络培训体系提高干部教育培训教学和管理信息 化水平，用好大数据“互联网+ ”等技术手段建立健全干部在职自学制度干部所在单位应当支持鼓励；教育培训常态化，提升学习效果健全完善党员干部教育培训机制，依托县委党校培训基地等，每年对各级党组织书记进行全员轮训充分利用现代科技手段，围绕“互联网+”，以远程教育站点为中心，构建融电视点播系统智慧党建PC端；完善农村人才教育培训体系，帮助村干部提升学历增长本领成为一项重要工程开展农村干部学历提升教育，是提升农村干部整体素质加强政策理论水平提高农村干部带领群众共同致富能力的重要举措，是建设一支素质高能力强技术硬的。
3、坚持以人为本，按照“分大类分岗位”培训的总体思路，充分利用和不断优化现有培训方式和手段，大力实施全员培训工程，加快建设培训激励与约束机制相结合的教育培训体系坚持把干部教育培训作为地税事业发展的基础性战略性工程，切实抓好，抓；村干部培训内容如下1基层干部培训 乡村振兴离不开有效的乡村治理，要实现乡村的有效治理，需要有一批知农，爱农，学农的基层干部，加强基层干部职业素养培训，使其能够更好的适应农村生活环境，为百姓办实事，办好事加强。
4、全国统一开展村干部培训的建议如下立村干部绩效考核制度，激励村干部履行职责，提高工作效率建立村干部培训制度，提高村干部的素质，提升工作能力建立村干部激励制度，激励村干部积极参与村民群众的服务建立村干部报酬制度；对村干部培训的意见如下第一，强化日常教育培训加强对村干部理论知识的学习教育，依托党校党员活动中心远程教育媒体等阵地，开展集中教育培训，使村干部对政策知识的掌握形成系统化的理论框架注重日常教育培训，使村干部。
5、答大学生“村官”教育培训要针对岗位特点，坚持以政治理论和思想道德教育为基础，以党的路线方针政策涉农法律法规市场经济知识农村经营管理知识农业实用技术农村基层组织建设以及开展调查研究做好群众工作进行自主；培训体系构成主要包括制度课程讲师和评估1制度是基础，包括培训管理办法培训计划相关表单工作流程培训评估办法及内部讲师制度2课程是灵魂，包括课程设计课件的制作讲义编写课程的审核评估3讲师是；各级党组织应当注重加强农村基层干部教育培训，不断提高素质县级党委每年至少对村党组织书记培训1次对农村干部进行培训要坚持“高要求高效率高起点”标准，有效提升农村干部队伍履职能力高要求细分类，注重培训实效。
