本文作者:qiaoqingyi

黑龙江省2021人才招聘(黑龙江省2021年度人才招聘计划表)

qiaoqingyi 2022-12-25 1696

本篇文章给大家谈谈黑龙江省2021人才招聘,以及黑龙江省2021年度人才招聘计划表对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览:

2021年黑龙江省哪些事业编招专科生

黑龙江省三支一扶计划会招专科生。

招聘对象:

1、省内全日制普通高校应届毕业生(含2019、2020届且毕业后无工作经历的全日制普通高校毕业生,下同)。

2、黑龙江户籍或生源的省外全日制普通高校(含国家承认学历的国外、境外高校)应届毕业生。

3、截止到2021年8月10日前,我省入伍的高校毕业生士兵中服役期满不超过2年的人员、我省入伍的高校在校生(含高校新生)士兵中服役期满复学毕业不超过2年的人员。

面试考核及体检:

面试考核及体检时间由各设岗县(市、区)自行确定,但需在8月6日前完成。

面试考核结束后,各设岗县(市、区)要及时将考生的面试考核成绩告知其本人,同时将成绩登记在《招聘登记表》相应栏目内。

各设岗县(市、区)根据考生笔试成绩、政策性加分、面试成绩三项之和形成总分,按照设岗计划数1:1的比例,从高分到低分依次确定参加体检的人选。

黑龙江省2021人才招聘(黑龙江省2021年度人才招聘计划表)

2021黑龙江牡丹江医学院博士招聘93人公告待遇?

待遇

(一)落实黑龙江省事业单位编制,享受黑龙江省事业单位工作人员相关待遇。

(二)职称待遇:最低享受副高级职称待遇。

(三)其他待遇如下,依据个人学术业绩和能力面议。

1. 住房补助;

2. 科研启动资金;

3. 每月博士津贴;

2021黑龙江伊春乌翠公安分局招聘交通(治安)协管员20人公告?

一、招聘计划

根据工作需要,此次共计划招聘20名交通(治安)协管员(男性优先),此次录用人员属于临时性用工,用工期限为一年,主要用于乌翠公安分局交通管理和治安管理的临时协管工作。

二、招聘原则

面向社会公开、公正、公平、竞争、择优的原则;

三、招聘对象及条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导;

3、年龄在18至35周岁(1986年1月1日以后出生),有写作、计算机应用与维护、特种兵等专长的人员,年龄可放宽到40周岁;

4、具有高中及以上文化程度;

5、具有良好的政治素质和道德品行,具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力;

6、身心健康,五官端正,无残疾、无口吃、无重听、无色盲、无纹身,面部无缺陷,身高不低于1.70米。

7、灵活就业缴纳社保人员。

8、符合以下条件者同等条件下优先聘用:

(1)烈士、因公牺牲人民警察的配偶、子女;

(2)警察类、政法类院校或者政法专业毕业生;

(3)乌翠区籍退伍兵、见义勇为人员;

(二)有下列情形之一的,不得报考:

1、曾被追究刑事责任或者涉嫌违法犯罪被立案调查、侦查尚未结案的;

2、曾受到行政拘留、司法拘留处罚的;

3、被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

4、被依法列为失信联合惩戒对象的;

5、本人家庭成员或者近亲属因涉嫌杀人、放火等八类重大刑事案件被判处刑罚的;

6、道德败坏、有偷窃、赌博、吸毒等不良行为的;

7、本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织、非法上访或者从事其他违反国家安全活动的;

8、其他不适合从事警务辅助人员的其他情形的。

四、招聘程序

1、现场报名

(一)报名时间:2021年12月14日-2021年12月16日(星期二至星期四);

(二)报名地点:乌翠公安分局一楼;

(三)报名办法:采取现场报名的方式进行;

(四)现场确认:报名者需提供:

(1)《2021年乌翠公安分局招聘交通(治安)协管员报名表》3份;

(2)第二代居民身份证、毕业证书、退伍证、及相关材料原件和复印件各2份;近期同版蓝底免冠一寸照片5张。

(3)请报考者填写《报考人员诚信承诺书》,并由本人签字,与有关报名相关材料一并带至报名地点。

2、资格审查

报名者须如实填写《2021年乌翠公安分局招聘交通(治安)协管员报名表》,由乌翠公安分局进行初审,区人社局进行资格复审,合格人员确定为参加考试人员,凡弄虚作假者,一经发现,取消报名及考试资格。

3、文化课笔试

文化课考试满分为100分,采取笔试答卷形式,具体内容包括:公共基础知识、法律常识等。

4、体检

根据笔试考试总成绩,按拟招聘职位1∶1.5的比例确定笔试前30名参加体检。体检项目和标准参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行,体检不合格人员按照笔试成绩依次替补,特殊情况经招聘工作领导小组同意,可适当降低比例。

5、体能测试

按拟招聘职位1∶1.5的比例确定笔试前30名参加男400米跑体能考试,2分10秒之内完成为达标成绩;女200米跑体能考试,1分30秒之内完成为达标成绩,不达标者取消录用资格。按到达终点先后次序排名,满分为100分,第一名为100分,其他依次递减,分差为1分;成绩计算:文化课测试、体能测试按照6:4比例折算,满分为100分,特殊情况经招聘工作领导小组同意,可适当降低比例。

考试、体检具体时间地点由招聘工作领导小组办公室另行通知。

6、公示

由招聘工作领导小组办公室通过媒体、布告等形式按规定进行公示,公示期为5个工作日。

五、聘用和工资福利待遇

1、按总成绩排名依次录取前20名。如果总成绩相同,则以文化课测试成绩优者录取。如果文化课成绩相同,则以体能成绩优者录取。录取后签订为期一年的劳动合同,合同到期后,劳动合同自动解除,双方不再续签合同,录用人员由乌翠公安分局负责管理。

2、试用期为一个月,试用期工资标准 1500 /月,试用期满由区人社局和公安分局组成考核小组进行试用期满考核。考核不合格者取消聘用资格,自动解除聘用合同。试用期满考核合格后,执行月工资标准为 2400 元/月(含社会保险的个人部分),并按国家有关规定为聘用人员交纳社会保险。

以上公告,如有未尽事宜,由乌翠区招聘交通(治安)协管员工作领导小组负责解释。

特此公告。

咨询电话:0458-3986595 (乌翠公安分局)

0458-8800167 (乌翠区人社局)

此二维码为报名表与承诺书,自行下载打印填写报名表与承诺书。

2021黑龙江大庆市龙凤区人才引进公告(20人)报名时间?

报名截止时间为7月31日。

四、引进方式

本次人才引进采取笔试和面试相结合的方式进行。总成绩为100分,笔试和面试成绩各占50%。

(一)笔试

笔试采取闭卷考试方式进行,满分为100分。具体考试时间、地点及有关事宜以笔试准考证为准。报名人数与招聘人数比例低于3:1的岗位,将按比例核减或取消引进计划。

(二)面试

1. 筛选原则。笔试结束后,各引进岗位根据笔试成绩由高分到低分的顺序,按参加面试人数与引进计划数3:1的比例确定进入面试人选,若同一岗位入围线上笔试成绩出现并列,则相应扩大该岗位面试人选数量。

在面试前要进行现场资格确认,考生所需提供的材料(见附件4)。凡有关材料主要信息不实或未能提供上述材料,影响资格确认结果的将取消面试资格,并从相应岗位考生中按笔试成绩依次进行递补。

经现场资格确认,对进入面试人数与引进计划的比例低于3:1的岗位,将按比例核减或取消引进计划。

2.面试方式。面试采取结构化面试方式进行,满分为100分。面试具体时间、地点及有关事宜另行通知。

2021中国农业银行黑龙江分行秋季校园招聘条件是什么?

招聘条件

(一)招聘对象以境内外高校2020年、2021年全日制大学本科及以上学历应届毕业生为主。个别地区可招聘2020年、2021年全日制大专学历应届毕业生(具体学历要求详见各招聘岗位的职位描述)。

1.境内院校毕业生应能够在2021年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证、就业报到证;

2.境外院校毕业生应为2020年1月1日至2021年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准),并能够获得国家教育部学历学位认证。

(二)遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录。

(三)身心健康,具备良好的综合素质,具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

(四)部分岗位需具备一定的外语沟通能力,详见招聘岗位的职位描述。

(五)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

(六)符合银保监会有关银行业从业人员有关要求,符合我行亲属回避相关规定。

以上文字选自中国农业银行发布的《黑龙江省分行2021年校园招聘公告》部分内容。

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