本文作者:qiaoqingyi

宇翔美食厨房招聘信息最新(宇翔餐饮管理有限公司)

qiaoqingyi 2023-11-06 116

  方太集团(以下简称“方太”)创建于1996年。二十周年来忠于初心,始终专注于高端嵌入式厨房电器的研发和制造,致力于为追求高品质生活的人们提供无与伦比的高品质产品和服务,打造健康环保有品位有文化的生活方式,让千万家庭享受更加幸福安心的生活。

  方太始终坚持“专业、高端、负责”的战略性定位,品牌实力不断提升。在品牌第一提及、购买首选率、品牌认知度等关键指标上,居厨电行业翘楚地位。

  1、区域经理

  职位描述及要求:

  1、全面负责辖区业务销售管理工作,其中包括年度销售目标的规划与执行,专项业务指标的实施和考核,团队管理,辖区内卖场销售份额占比的达标;

  2、市场价格的管控执行,终端形象的维护提升从而达成辖区业务工作年度的销售目标;

  3、带领区域内促销人员,经销商达成公司下达的各项指标任务;

  4、带领区域内促销人员、经销商提升品牌销售占比和排名;

  5、有效管理促团队及经销商团队;

  6、按照公司要求协调经销商,在区域内组织开展各项促销活动;

  7、培训和指导下属。

  待遇:

  1、薪资6000-8000元/月;

  2、员工生日福利、节日福利、年终奖、身股分红、五险一金、团建活动。

  2、新媒体运营主管

  职位描述:

  1、协助市场经理,有效推进各项市场推广活动的实施;

  2、相关物料的申请、设计与制作,并统筹管理;

  3、小区、(网络)团购、会议营销等创新推广活动的开展;

  4、主题促销推广活动的推进实施与反馈;

  5、互联网领域推广的开拓、社群推广营销。

  职位要求:

  1、有一定的文字撰写功底;

  2、能独立思考,有能力策划相关品牌及促销活动;

宇翔美食厨房招聘信息最新(宇翔餐饮管理有限公司)

  3、相关推广费用的审核与核销;

  4、完成上司交予的其他工作。

  待遇:

  1、薪资5000-6000元/月;

  2、员工生日福利、节日福利、年终奖、身股分红、五险一金、团建活动。

  3、培训专员

  职位描述:

  1、负责培训新入职厨电顾问的产品知识;

  2、负责系统级培训经销商的相关知识;

  3、负责系统级新员工培训策划、实施与完善;

  4、负责培训总部下达的相关培训知识;

  5、提供员工学习发展的解决方案。

  职位要求:

  1、本科学历,专业不限;

  2、认同公司价值观;

  3、良好的沟通协调能力、持续的学习能力,热爱培训工作。

  待遇:

  1、薪资4000-4500元/月;

  2、员工生日福利、节日福利、年终奖、身股分红、五险一金、团建活动。

  4、产品专员

  职位描述:

  1、协助市场经理,有效推进各项市场推广活动的实施;

  2、相关物料的申请、设计与制作,并统筹管理;

  3、小区、(网络)团购、会议营销等创新推广活动的开展;

  4、主题促销推广活动的推进实施与反馈;

  5、互联网领域推广的开拓、社群推广营销;

  6、有一定的文字撰写功底;

  7、能独立思考,有能力策划相关品牌及促销活动;

  8、相关推广费用的审核与核销;

  9、完成上司交予的其他工作。

  职位要求:

  1、有相关工作经验者;

  2、想法新颖、用于创新。

  待遇:

  1、薪资4000-5000元/月;

  2、员工生日福利、节日福利、年终奖、身股分红、五险一金、团建活动。

  5、市场专员

  职位描述及要求:

  1、协助市场经理,有效推进各项市场推广活动的实施;

  2、能独立制作烘焙美食及相关菜品;

  3、开发相关烤箱及蒸箱的菜品,建立菜谱;

  4、能独立开展美食相关活动,异业联合推广等活动;

  5、有效推进蒸箱烤箱的销售;

  6、能完成相关菜品制作、产品培训;

  7、完成上司交予的其他工作。

  职位要求:

  1、耐心、亲和力佳;

  2、热爱美食、对烹饪有兴趣。

  待遇:

  1、薪资4000-5000元/月;

  2、员工生日福利、节日福利、年终奖、身股分红、五险一金、团建活动。

  6、会计专员

  职位描述及要求:

  1、根据办事处财务目标及行动计划,落实执行,确保办事处营销财务目标实现;

  2、完善办事处经营预算体系,每月进行预算回顾,确保经营结果在预算范围之内;

  3、完善办事处经营会计体系,以支撑办事处经营决策;

  4、制定办事处财务制度,并严格执行,确保办事处行为符合公司制度,使办事处风险可控;

  5、确保公司资产(库存、发出商品、期货、固定资产、配件、现金等)安全,定时盘点,保证帐实相符;

  6、规范办事处费用报销,确保费用发生合规合理;

  7、处理银行工商税务事宜,保证无工商税务风险发生;

  8、对公司信息系统(OA、DRP)的操作及推广,确保系统信息的准确无误;及指导办事处信息系统的使用,能够让信息化提升工作效率;

  9、强化业务资金管控。

  待遇:

  1、薪资4000-4500元/月;

  2、员工生日福利、节日福利、年终奖、身股分红、五险一金、团建活动。

  7、配件管理员

  职位描述:

  1、负责配件的出入库管理,有良好的仓库管理经验;

  2、负责配件金额增减做账,懂一定的财务知识;

  3、会熟练操作电脑,记忆力好;

  4、能吃苦耐劳、积极主动,稳定性高;

  5、领导安排的其他工作。

  职位要求:

  1、30岁-40岁之间,有相关经验优先;

  2、高中以上学历,专业不限;

  3、有2年仓库管理工作相关经验优先。

  待遇:

  1、薪资4500-5000元/月;

  2、员工生日福利、节日福利、年终奖、身股分红、五险一金、团建活动。

  联系人:邱慧

  联系电话:18111920813

  公司地址:贵州省贵阳市金阳新区金融城A座6楼

  简历请备注:贵阳招聘?应聘岗位?姓名?联系电话

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